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Le sport en entreprise : opportunités et développement au Maroc

La pratique du sport en entreprise est facteur de bien-être, de compétitivité et de cohésion sociale. Le sport véhicule les valeurs de respect, diversité,...

Création d’un Fond de Médiation Sociale

Dans le cadre de la promotion et du renforcement des dispositifs de résolution des conflits collectifs au travail à travers la Médiation sociale, la...

Rencontre avec le Directeur Général de l’Organisation Arabe du Travail (OAT)

Événement : Rencontre avec le Directeur Général de l’Organisation Arabe du Travail (OAT) Lieu : Siège de la CGEM Date le : 07/12/2017 La Commission Emploi et...

Les Workshop des Employeurs du Maroc CGEM – BUSINESSMED

Casablanca-15 & 16 Novembre 2017- Dans le cadre du projet SOLiD, Projet Pilote Pour La Promotion Du Dialogue Social Dans Le Voisinage Sud De...

Dialogue Social

La CGEM insiste, encore une fois, sur un dialogue direct et une paix sociale. Si le patronat et les syndicats s'accordent en amont sur...

Amendement code du travail

13 ans après, notre économie n’est plus la même, nos défis non plus. Quelque soit le continent où un chef d’entreprise décide d’investir, celui-ci...

La Loi Organique Sur La Grève Enfin Devant Le Parlement

Prévue dans l’article 29 de la Constitution, cette loi organique fixera les conditions et les modalités de l’exercice de ce droit de grève dans...

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